(三)考试

考试分为笔试和面试。

笔试时间和地点以准考证上注明的为准,面试时间和地点将提前在学院网站“通知公告”栏予以公布。

1.笔试

笔试主要内容为岗位所需的专业知识，笔试总分为100分。笔试设定最低合格分数线，由学院根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

笔试结束后，根据招聘计划在笔试成绩达到合格分数线以上的应聘人员中，根据笔试成绩由高分到低分、按规定比例(1：3)依次确定面试人选，末位两人或多人笔试成绩相同的人员同时进入面试环节;合格人数达不到规定比例的，按实有合格人数确定面试人选;笔试合格人员出现空缺的岗位，取消该岗位招聘。

笔试成绩及面试人员名单在笔试结束后在学院网站“通知公告”栏予以公布。

2.面试

截至面试之日前第3天的17时，面试人选仍未向学院提交有关材料的，视为放弃。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因放弃或取消面试资格造成的空缺，按笔试成绩依次进行递补。递补的截止时间为面试之日前一天的9时，届时不再递补。

面试包含试讲和答辩两个环节。主要考察与应聘岗位有关的知识和能力。

面试总分为100分,设定面试合格分数线60分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。

面试结束后，按笔试成绩40%和面试成绩60%的比例以百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数(尾数四舍五入)，按照总成绩排序。应聘人员若出现总成绩并列的，按照笔试成绩由高分到低分排序。

(四)考察体检

按照招聘岗位，根据应聘人员的总成绩，由高分到低分按照招聘人数1:1.5的比例，确定进入考察范围人选。考察内容为思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面，同时审查个人档案是否规范、齐全。考察对象还需提供公安部门出具的个人无犯罪记录证明。

学院对考察合格人员，按招聘人数1︰1的比例确定进入体检范围人选。体检在学院指定的县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

对放弃考察、体检资格或者考察、体检、档案审查不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。

(五)公示聘用

对考试、考察、体检、档案审查合格的拟聘用人员，在山东省人力资源和社会保障厅网站统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》。凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，学院和受聘人员按规定确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用关系。首次聘期为5年。

五、待遇

工资及福利按照国家、山东省事业单位的相关标准执行。

六、联系方式

联系电话:

地址:聊城市站前街南首路西，山东工程技师学院办公楼组织人事处303室

邮编:252027

七、其他

未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于2020年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社发〔2019〕40号)的相关规定执行。

附件1：省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表

附件3：山东工程技师学院公开招聘报名登记表

山东工程技师学院

2020年5月27日

原标题：山东工程技师学院2020年公开招聘工作人员简章

文章来源：http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/202005/7884dd5c-2b80-47ca-96d8-d615d3c1e862.shtml