根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原国家人事部令第6号)、《关于进一步做好县乡事业单位公开招聘工作的若干意见》(鲁人社规〔2017〕21号)等有关规定，现将2020年曹县部分事业单位公开招聘工作人员公告如下：

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

(四)具有招聘岗位要求的专业或技能条件;

(五)年龄应在40周岁以下(1979年4月25日以后出生);

(六)具备招聘岗位所需的其他条件。

应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中应回避情形的岗位。

在读全日制普通高校学生，现役军人，曾受过刑事处罚和被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员，在各级各类公务员和事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员，以及法律、法规规定不得应聘的其他情形人员，不得应聘。在读全日制普通高校学生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

在职人员应聘须经有用人权限部门或单位同意。定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。已与用人单位签订就业协议的2020年应届毕业生，应聘前与签约单位解除协议或经签约单位同意，可以应聘。

海外留学人员获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历、学位认证后，可应聘招聘同等学历层次全日制普通高校毕业生的岗位。取得高级工、预备技师职业资格的高级技校或技师学院全日制毕业生，可分别按照全日制高职(大专)、本科毕业生应聘符合条件的岗位。

面向退役大学生士兵岗位人员仅限以下人员应聘：入伍前取得全日制普通高等教育专科及以上学历学位或入伍前为全日制普通高等教育在校生，退役后复学取得专科及以上学历学位，在部队服役满2年以上，2019年底以前退出现役并到曹县退役军人事务局报到的，可以应聘大学生退役士兵定向岗位。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。

已在曹县机关事业单位就业的正式工作人员，不得应聘。

二、招聘岗位

曹县事业单位初级岗位公开招聘工作人员的岗位条件、招聘人数等具体要求见附件。

三、报名、初审及缴费

报名采取统一时间网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。每人限报一个岗位。报名人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

(一)报名时间

报名时间：2020年4月25日09:00—4月28日16:00

查询时间：2020年4月25日10:00—4月29日16:00

报名网址： (曹县人民政府网)

每人限报一个岗位，应聘人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。报名资格一经初审通过后，不能更改。

(二)资格初审

初审时间：2020年4月25日11:00—4月29 日14:00。工作人员根据应聘人员提交的信息资料，及时进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的初审通过;对不符合应聘条件而未通过初审的人员，说明理由。

(三)网上缴费。缴费时间：2020年4月25日11:00—4月29日16:00。通过资格初审的人员要在规定时间内登录曹县人民政府网站进行网上缴费。应聘人员网上缴费须通过银联在线支付，应聘人员缴费后要立即登录报名网站查询缴费情况(缴费成功考生的缴费状态标志是 “交费成功!报名完成!”)。如考生已完成网上银行缴费但从报名网站查询的缴费状态仍为“未缴费”的，考生应在4月29日16:00前及时与曹县人事考试中心联系(电话：)。逾期不办理网上缴费手续的，视作自动放弃。缴费成功后，下载打印《曹县事业单位公开招聘报名登记表》(请妥善保存，以备进入面试资格审查时用)，

考务费根据有关规定每人每科40元收取。

拟享受减免考务费的应聘人员，不实行网上缴费，审核通过后，须于2020年4月28日 (8:30-12:00, 14:00-17:30)到曹县人力资源和社会保障局综合楼403室办理现场确认手续。确认时，应聘人员可凭家庭所在县区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件及复印件)、应聘人员家庭所在地扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)或出具省人力资源和社会保障厅(或原省人事厅)、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》(原件及复印件)，免收笔试考务费。其面试费、体检费等其他相关费用由应聘人员承担。

(四)招聘计划核减及其他。对最终确定的应聘人数达不到招聘计划人数规定比例的招考职位，计划聘用1人的，取消聘用计划;计划聘用2人以上的，按规定比例相应核减招聘计划，核减的计划增加到相应职位(见岗位计划表)。

取消或核减计划的职位报名结束后在曹县人民政府网站()予以公布。

四、资格审查

进入面试范围的应聘人员，需按招聘岗位要求，向招聘小组提交本人相关证明材料和《事业单位公开招聘报名登记表》及1寸近期同底版免冠照片2张。相关证明材料主要包括：国家承认的学历学位证书、身份证、报到证、资格证书、有户籍限制的提供户口本原件及复印件、大学生退役士兵还需提供退伍证书的原件、复印件，同时提供学信网教育部学历证书电子注册备案表打印件;在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。

未按规定时间提交有关资格审查材料的，视为放弃。

资格审查贯穿招聘工作的全过程，对发现不符合应聘资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消应聘或聘用资格。

五、考试内容和方法

考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。

(一)笔试

1、综合类笔试

综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。各类试题题型由命题专家组在入闱期间确定。

2、卫生类笔试

卫生类笔试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。其中公共基础知识包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识;专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。

3、教育类笔试

教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

笔试时间：

根据新冠肺炎疫情防控工作需要，准考证打印时间、笔试时间将视疫情防控情况研究确定后，提前在曹县人民政府网()予以公告。

为保证新进人员基本素质，笔试可设定最低合格分数线，由曹县招聘事业单位工作人员领导小组根据岗位招聘人数和笔试情况确定。