为做好2022年曲阜市事业单位公开招聘工作人员(教育类)面试工作，按照《2022年曲阜市事业单位公开招聘工作人员(教育类)简章》要求，结合教育工作实际，制定本工作方案。

一、面试时间

定于2022年8月18-19日进行面试。上午7:00集合，下午13:00集合;上午7:20、下午13:20仍未到达的视为自动弃权，面试成绩按缺考处置。

《面试通知书》打印时间：2022年8月16日7：00-17日17：00。具体面试日期和上、下午以《面试通知书》为准。其中，幼教岗位1-2、幼教岗位5-17的考生，需抽签确定上、下午。

抽签安排如下：

抽签岗位(1) ：幼教岗位1-2、幼教岗位5-7

抽签时间：8月17日下午4：00

抽签地点：曲阜市明德学校西校门(学校大门西100米)

抽签岗位(2) ：幼教岗位8-12

抽签时间：8月18日下午3：30

抽签地点：曲阜市明德学校西校门(学校大门西100米)

抽签岗位(3) ：幼教岗位13-17

抽签时间：8月18日下午5：00

抽签地点：曲阜市明德学校西校门(学校大门西100米)

抽签时凭身份证、笔试准考证、面试通知书、核酸检测阴性证明纸质版，查验“三码一测温”进入抽签地点。未按时到达的，剩余签即为该考生的签。未参加抽签的视为自动放弃面试资格。

二、面试地点

曲阜市明德学校(曲阜市如意路16号)。

三、面试流程

(一)入场。按规定时间组织面试人员进入候考室。面试人员进入候考室后，工作人员点名、宣读工作纪律，按学科组抽取面试顺序。

(二)备课。面试人员根据抽取的面试顺序号到指定备课室备课，备课时间30分钟。

(三)面试。面试采用试讲的方式。备课30分钟后，工作人员引领面试人员进入指定面试室进行试讲，时间10分钟。试讲采用“说课”形式不得分。幼儿教师岗位、退役优秀运动员定向岗位专业技能测试在考生试讲后进行，时间5分钟。面试结束后工作人员引领面试人员到休息室休息。

(四)评分。面试成绩采用百分制。加试技能测试的考生面试成绩为试讲和专业技能成绩之和，其中试讲占60%，专业技能测试占40%。按照去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定面试人员面试成绩。

(五)公布面试成绩。在本学科面试结束后，统一向面试人员公布面试成绩。

岗位计划数与实际参加面试人员数为1:1的，面试成绩低于所有实际参加面试人员有效成绩平均分值的，不得进入考察范围。

四、评委组成

每个面试评委组设评委7人，其中，主评委1人，评委6人。面试评委采取外聘方式。

五、有关要求

(一)面试人员须凭本人有效居民身份证、《笔试准考证》、《面试通知书》、符合规定要求(显示完整本人姓名、身份证号信息)和数量的核酸检测阴性证明纸质版【具体要求见2022年曲阜市事业单位公开招聘工作人员(教育类)面试疫情防控告知书】和《健康管理信息采集表》，查验“三码一测温”(扫描场所码、健康绿码、国务院行程卡，体温不超过37.3℃)进入考点。现场注意保持一米线间隔距离。请面试人员做好健康管理，备齐个人防护用品，严格做好个人防护，科学佩戴口罩，保持手卫生。合理安排交通和食宿，注意饮食卫生，预防中暑。

(二)面试试讲内容为报考岗位对应学科内容，其中幼儿教师岗位1试讲小学美术，幼儿教师岗位2试讲小学音乐，幼儿教师岗位3试讲小学体育，幼儿教师岗位4试讲高中音乐与舞蹈，并分别测试本专业教师基本技能。其他幼教岗位测试幼儿教师基本技能。技能测试所需用品由考点统一提供。

(三)面试人员携带的所有通讯工具一律上交，统一保管，禁止携带任何参考资料进入备课室。一经发现有违反规定者，按作弊处理，取消其面试资格。

六、组织领导

成立2022年曲阜市事业单位公开招聘工作人员(教育类)面试工作领导小组，负责面试工作的组织实施。纪检监察部门全程监督。在招聘过程中，对任何违法违纪、弄虚作假现象，一经发现，严肃处理，确保公开招聘面试工作公开、公平、公正。

曲阜市事业单位公开招聘工作(教育类)办公室

2022年8月11日

原标题：2022年曲阜市事业单位公开招聘工作人员（教育类）面试工作方案

文章来源：http://www.qufu.gov.cn/art/2022/8/11/art_18804_2733628.html