为做好我校2020年教师公开招聘初试、面试工作,按照《2020年市属事业单位公开招聘工作人员(教育类)简章》要求,结合学校实际,制定本工作方案。
一、时间
初试时间:2020年8月7日。上午7:00集合。
面试时间:2020年8月8日。上午7:00集合。下午1:30集合。
上午7:20、下午1:50仍未到达的视为自动弃权,考试成绩按缺考处置。应聘人员必须持本人通知书、有效身份证件进入考场。
二、地点
初试、面试地点:济宁学院附属中学(济宁市任城区太白中路9号)。
三、初试、面试有关事项
(一)范围
1.初试范围:同一招聘岗位缴费通过人数超过1:10的人员参加初试。包括初中英语教师(1、2),初中地理教师2。
2.面试范围:按初试成绩1:10比例确定的人员,包括初中英语教师(1、2)、初中地理教师2;同一招聘岗位缴费通过人数未超过1:10的人员,包括初中语文教师(1、2)、儒学国际传播人才、初中数学教师(1、2)、初中物理教师、初中道德与法治教师(1)、初中地理教师(1)、初中音乐教师、初中信息技术教师;报考下列岗位人员按要求直接进入面试:初中数学教师(3)、初中生物教师。
参加8月8日上午面试的岗位:
初中语文教师(1、2)、儒学国际传播人才、初中数学教师(1、2)、初中英语教师(2)、初中地理教师(1、2)。
参加8月8日下午面试的岗位:
初中数学教师(3)、初中英语教师(1)、初中物理教师、初中道德与法治教师(1)、初中生物教师、初中音乐教师、初中信息技术教师。
(二)初试
初试采取查阅考生提供的显优材料和答辩的方式进行。
具体流程:
1.参加初试的人员于2020年8月5日上午11:00之前,先将材料目录和显优材料扫描件打包,以“报考职位+姓名”命名,发送到邮箱。显优材料分三类:综合荣誉证书、专业获奖证书、发表论文,取得年限为就读全日制本科以来至2020年7月25日。参加初试时必须携带显优材料原件。未按规定提交材料者,将不予赋分。
2.参加初试的人员进入候考室后按报考岗位抽取顺序号,并在《初试顺序表》上签字。
3.答辩时间为8分钟。
初试成绩按百分制计算,其中显优材料占20%,答辩占80%,按照去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法,确定人员初试成绩。四舍五入精确到小数点后两位。
初试工作结束后,根据初试成绩,按照招聘岗位人数1:10的比例,由高分到低分确定进入面试范围人员,进入面试范围人员最后一名成绩并列的,一同进入面试范围。初试成绩不计入面试成绩。
(三)面试
面试采取试讲和答辩的形式进行。
具体流程:
1.入场。按规定时间组织面试人员进入候考室。面试人员进入候考室后,工作人员点名、宣读考试纪律,按报考岗位抽取面试顺序。
2.抽题。面试人员根据抽取的面试顺序号到抽题室抽取试题,每次只能抽取一道试题。
3.备课。面试人员持教材、备课纸到指定备课室备课,备课时间30分钟。
4.试讲。备课30分钟后,工作人员引领面试人员进入指定面试室进行试讲,试讲时间12分钟,答辩时间3分钟。采用“说课”形式不得分。试讲结束后由工作人员将面试人员引领到休息室。
5.评分。面试成绩采用百分制。其中答辩占20%,试讲80%,按照去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法,确定人员面试成绩。四舍五入精确到小数点后两位。
6.公布面试成绩。在本场面试结束后,统一向面试人员公布面试成绩。
报考以下岗位的需展示专业技能:
初中音乐教师
专业技能成绩占面试成绩的20%(试讲占面试成绩的60%)。展示时间由评委统一规定。面试人员自备伴奏音乐、器材等相关用具。
儒学国际传播人才
国学基本能力测试占面试成绩的20%(试讲占面试成绩的60%)。以笔试的形式进行,时间为30分钟。测试时间安排在本学科组试讲之前。
面试人员携带的所有通讯工具一律上交,统一保管,禁止携带除教材和备课纸以外任何参考资料进入备课室。一经发现有违反规定者,按作弊处理,取消其面试资格。
(四)评委组成
评委组设评委7人,其中,主评委1人,评委6人。一线专业技术人员在评委中的比例不少于三分之二。
(五)组织领导和监督
成立2020年济宁学院附属中学公开招聘教师初试、面试工作领导小组,负责初试、面试的组织实施及管理服务工作。纪检监察部门全程监督。在招聘过程中,对任何违法违纪、弄虚作假现象,一经发现,严肃处理,确保初试、面试工作公开、公平、公正。
四、疫情防控要求
(一)根据济宁市委疫情处置指挥部《关于进一步加大健康通行码推广使用的通知》要求,请各位考生提前申领健康通行码,持有山东省健康通行码绿码的居民和各类服务人员亮绿码通行。低风险省份来济人员须通过“来鲁申报”模块转码为山东省健康通行码。
(二)因疫情期间查验程序较为繁琐,请考生务必合理安排时间,避免迟到。来济途中做好个人防护,出行全程要配戴口罩、勤洗手,尽量减少乘坐公共交通工具,尽量避免接触公共物品,尽量少去人员聚集场所,配合做好体温测量等健康监测工作。
对故意隐瞒行程和个人健康状况的,无论任何环节,一经发现,一律取消应聘资格并按有关规定处理。
健康码申请。来鲁人员可通过三种途径申请办理。一是使用微信关注“健康山东服务号” 微信公众号——“防疫专区”;二是下载“爱山东”APP——首页“热点应用”;三是使用支付宝首页搜索“山东健康通行卡”。外省来鲁(返鲁)人员,到达我省后须通过“来鲁申报”模块转码为山东省健康通行码。
五、资格审查
面试工作结束后,对拟进入笔试范围的人员进行资格审查。根据《2020年市属事业单位公开招聘工作人员(教育类)简章》要求,应聘人员提交相关材料原件和复印件,参加现场资格审查。经审查不具备应聘条件的,取消其笔试资格。在规定时间内未提交相关材料的,视为弃权。因取消资格或弃权造成的空缺,从达到面试合格分数线的人员中按面试成绩依次递补。
六、其他
请应聘人员及时关注相关信息,报名时所留电话保持畅通。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
济宁学院附属中学
2020年8月3日
原标题:济宁学院附属中学公开招聘初试、面试工作实施方案
文章来源:http://jnjy.jining.gov.cn/art/2020/8/3/art_14566_2600745.html