根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《2020年青岛市市北区教育和体育局所属中学公开选聘优秀教师公告》的有关要求，现将2020年青岛市市北区教育和体育局所属中学公开选聘优秀教师面试方案公布如下：

一、面试对象

青岛市市北区教育和体育局所属中学公开选聘优秀教师面试岗位3个，选聘10人。

选聘采取面试方式。参加网上报名的人员，经网上审核通过进入现场确认。现场确认确定进入面试的人选，领取面试通知单。按审核通过且现场确认的实有人数进入面试，进入考核体检范围人员面试成绩不得低于60分。

对应聘人员的资格审查将贯穿选聘工作的全过程。对不符合应聘条件和应聘过程中弄虚作假的，一经查实即取消考试或聘用资格。

二、面试内容

面试主要考核教师岗位所需的基本能力和专业水平, 包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面，面试成绩采取百分制。

三、面试方法和程序

面试采用“试讲+面谈”方式进行，在规定的时限内完成。

考生持身份证和面试通知单按要求到指定地点(详见面试通知单)参加由市北区教育和体育局组织的面试。

按事先抽签确定的顺序依次进入考场，在规定时间内完成面试，其余人员在候考室等候。面试结束，考生退出考场，到候分室等候公布面试成绩。

面试全程录像录音，所有影音资料保存半年以上。面试考场按规定配备考场监督人员，对面试过程进行现场监督，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)的有关规定严肃处理。

四、面试时间和地点

详见面试通知单。

考生应按照面试通知单规定时间至少提前20分钟到指定地点报到。超过面试通知单规定时间未到的，视为自动放弃面试。

五、面试成绩评定及计算

面试采取百分制，由7名专家组成的考官现场打分，在去掉一个最高分和一个最低分后取其它得分平均值计算每位考生成绩，成绩精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。

面试成绩将于本场面试结束后向考生公布。

六、有关说明

(一)严格按照山东省《事业单位线下公开招聘活动防疫指南》要求开展工作。

(二)考生携带身份证和面试通知单参加面试。相关事宜将通过邮件发送给考生并进行电话确认。超过规定时间未报到的，视为自动放弃。

(三)未尽事宜按《2020年青岛市市北区教育和体育局所属中学公开选聘优秀教师公告》规定执行。

联系电话：

监督电话：

原标题：2020年青岛市市北区教育和体育局所属中学公开选聘优秀教师面试方案

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